Spezialseminar
Themenbereich: Personalwesen
Arbeit und Rente - Neue Regelungen für die (Weiter-)Beschäftigung im Rentenalter
Schwerpunkte
- Altersrenten und Anspruchsvoraussetzungen
- Nutzen der Teilrente und Kombination mit Altersteilzeit
- Rentenabschläge und Ausgleich durch Beitragszahlung
- Ende des Beschäftigungsverhältnisses
-
Weiterarbeit neben dem Rentenbezug:
- Befristet oder unbefristet? Hiilft eine Aufhebung des Vorbeschäftigungsverbots?
- Versicherungspflicht, Beiträge und Leistungen
- Aktuelle „Mini- und Midijob"-Regelungen ab 01.01.2026
Ältere Beschäftigte länger - aber flexibel - dem Unternehmen als Arbeitskraft zu erhalten ist in Zeiten des Fachkräftemangels eine Herausforderung für alle Arbeitgeber. Von den diesbezüglich angekündigten Verbesserungen im Rahmen der „Wachstumsinitiative 2024“ werden jetzt die arbeitsrechtlichen Regelungen ins Gesetzgebungsverfahren eingebracht.. Im Seminar werden die aktuellen arbeits- und sozialrechtlichen Rahmenbedingungen besprochen und durch Beispiele verdeutlicht. Ein Ausblick auf rentenpolitische Vorhaben der neuen Bundesregierung vergleicht aktuelle und künftige Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitgeber.
Personalleiter:innen, Personalsachbearbeiter:innen, Personal- und Betriebsräte, Schwerbehindertenvertretungen, Gleichstellungsbeauftragte
keine

Organisatorische Fragen zu freien Teilnehmerplätzen, Anreise, Hotelbuchungen, etc. beantwortet Ihnen unser Kundenservice.
Telefon: (030) 29 33 50 0
E-Mail: info@kbw.de

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Frau Anett Stemmer gern zur Verfügung.
Termine
CODE 0904PEA018F
04.09.2025
10:00 bis 16:30 Uhr
270,00 €
Hybrid
online
Präsenz
Inhouse-Schulung
Gerne führen wir diese Veranstaltung auch als Firmenschulung durch. Was ist das?