Fachseminar
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Professionelle Planung und Durchführung von Mitarbeitergesprächen - im Dialog motivieren Neu

Schwerpunkte

  • Kommunikation im Führungsalltag
  • Planung, Vorbereitung und Durchführung verschiedener Gesprächsformate
  • Besonderheiten der einzelnen Gesprächsformate - grobe Fehler bei den unterschiedlichen Gesprächsformaten vermeiden
  • Analyse schwieriger Gesprächssituationen im Vorfeld
  • Konkrete Vorbereitung des individuellen Gesprächsformats
  • Eigene Stressbewältigung vor schwierigen Gesprächen
  • Vermittlung von Wertschätzung und Respekt in allen Gesprächsformaten

Die vielfältigen Gesprächssituationen im Führungsalltag, wie z. B. das Zielvereinbarungsgespräch, das Rückkehrgespräch, das Beurteilungsgespräch, das Anerkennungsgespräch oder das Kritikgespräch, erfordern eine an die Situation angepasste Kommunikation. So werden Konflikte minimiert und Motivation erhalten bzw. wieder neu geschaffen. Die Führungskraft ist hier Initiator von Verhaltensveränderungen bzw. bestärkt Mitarbeiter in ihrem Verhalten und schafft so Identifikation mit dem Arbeitsbereich. In diesem Seminar werden die Techniken verschiedener Gesprächsformate erarbeitet und erprobt.

Führungskräfte aus öffentlichen Verwaltungen und kommunalen Betrieben, die ihre Kompetenz durch die systematische Aneignung von Führungswissen weiter erhöhen wollen. Die Teilnehmer sollten bereits Führungspositionen innehaben oder für solche vorgesehen sein. Abweichend von den üblichen Seminarzeiten beginnt das Seminar auch am 2. Tag um 09:00 Uhr.

keine

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Termine

31.05.2018 (Do)
09:00 bis 16:30 Uhr
01.06.2018 (Fr)
09:00 bis 14:30 Uhr
06.09.2018 (Do)
09:00 bis 16:30 Uhr
07.09.2018 (Fr)
09:00 bis 14:30 Uhr

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