Fachseminar
Code PEA367
Themenbereich: Personalwesen

EU-Entgelttransparenzrichtlinie: Umsetzungspflichten - auch bei tarifgebundenen Arbeitgebern

Schwerpunkte

  • Aktuelle Rechtslage und Rechtsprechung zur Entgeltgleichbehandlung (Entgelttransparenzgesetz, Rechtsprechung des BAG zum Paarvergleich) - Handlungspflichten für Arbeitgeber
  • Wesentliche Inhalte der Entgelttransparenzrichtlinie:
    • Rechte von Stellenbewerber:innen und Pflichten/Obliegenheiten des Arbeitgebers im Bewerbungsprozess
    • Informations- und Auskunftsrechte von Arbeitnehmer:innen
    • Berichtspflichten von Arbeitgebern
    • Sanktionen bei Verletzung der Regelungen
  • Anforderungen an die Entgeltsysteme:
    • Vergleichsgruppenbildung (gleiche und gleichwertige Arbeit), Gewichtung der Kriterien für das Entgeltsystem / Bewertungsrichtlinien, Zulässigkeit und Ausgestaltung von Bandbreitenregelungen
    • Allgemeines und Besonderheiten bei der Anwendung von Tarifverträgen (u.a. Angemessenheitsvermutung)
    • Differenzierungskriterien, Bestandsschutzregelungen, Fachkräfterekrutierung
    • Bedeutung von variablen Vergütungsmodellen und deren Dokumentation
    • typische Fehler in Vergütungssystemen, Umgang mit Gehaltserhöhungen in der Zukunft
    • Datenschutz und Entgeltsystem
  • Besonderheiten bei TVöD / TV-L: Eingruppierung, Stufenzuordnung, Vorweggewährung, Fachkräfte /AT Zulagen, Besserstellungsverbot
  • Beteiligungsrechte von Betriebsrat/Personalrat
  • Folgen des fehlenden Umsetzungsgesetzes

Bis zum 7. Juni 2026 sollte die EU Entgelttransparenzrichtlinie (EU) 2023/970 in deutsches Recht umgesetzt sein. Diese Umsetzungsfrist wird der deutsche Gesetzgeber nicht einhalten. Gleichwohl finden auch einzelne Regelungsbereiche, die Gegenstand der Entgelttransparenzrichtlinie sind, ohne deutsches Umsetzungsgesetz Anwendung. Dies gilt auch für tarifgebundene Arbeitgeber. Das Seminar vermittelt einen praxisnahen Überblick über die Auswirkungen und organisatorischen Herausforderungen der Entgelttransparenzrichtlinie. Im Fokus stehen die rechtlichen Veränderungen sowie konkrete Handlungsmöglichkeiten für Personalverantwortliche und Führungskräfte. Die Teilnehmenden erhalten Orientierung für den Umgang mit den neuen Anforderungen in ihrer Organisation.

Personal- bzw. HR-Verantwortliche, Führungskräfte, Mitarbeitende aus Personalverwaltung und Entgeltabrechnung, Personalvertretungen

Arbeitsmittel: EntgTranspG, EU-Richtlinie 2023/970

Kundenservice KBW e. V.

Organisatorische Fragen zu freien Teilnehmerplätzen, Anreise, Hotelbuchungen, etc. beantwortet Ihnen unser Kundenservice.

Telefon: (030) 29 33 50 0
E-Mail: info@kbw.de
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Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Frau Anett Stemmer gern zur Verfügung.

Allgemeines

Dieses Webinar wird mit Zoom durchgeführt. Den Link zur Veranstaltung erhalten Sie mit der verbindlichen Einladung. Diese wird an die angegebene E-Mail-Adresse des/der Teilnehmenden verschickt. Sie erwerben mit der Buchung einen Teilnahmeplatz. Das Betreten des virtuellen Schulungsraums ist bereits 15 Minuten vor Start der Online-Schulung möglich.

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  • Headset
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Termine

CODE 0617PEA367
17.06.2026
09:00 bis 15:30 Uhr
270,00 €
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03.09.2026
09:00 bis 15:30 Uhr
270,00 €
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Inhouse-Schulung

Gerne führen wir diese Veranstaltung auch als Firmenschulung durch.