Fachseminar
Code FUA061

Einführung in das Arbeitsrecht - ein Seminar für Gleichstellungsbeauftragte

Inhouse-Schulung anfragen

Schwerpunkte

  • Begründung von Arbeitsverhältnissen:
    • Ausschreibung
    • Auswahlverfahren
    • zulässige und unzulässige Fragen des Arbeitgebers
    • Vertragsschluss
  • Inhalt des Arbeitsvertrags:
    • Entgelt
    • Urlaub
    • Arbeitspflicht
    • Beschäftigungsrecht
    • Freistellung
    • Nebentätigkeit
    • Lohnfortzahlung
    • Weisungsrecht des Arbeitgebers
  • Beendigung des Arbeitsverhältnisses:
    • Befristung
    • Aufhebungsvertrag
    • auflösende Bedingung
    • Tod des:der Arbeitnehmer:in
    • Renteneintritt
  • Besondere Verläufe des Arbeitsverhältnisses:
    • Betriebsübergang
    • Tod des:der Arbeitgeber:in
    • Neustrukturierung von Dienststellen
  • Begründung von Dienstverhältnissen:
    • Ausschreibung
    • Auswahlverfahren
    • zulässige und unzulässige Fragen des Arbeitgebers
    • Vertragsschluss
  • Inhalt des Dienstvertrags:
    • Besoldung
    • Urlaub
    • Dienstpflicht
    • Beschäftigungsrecht
    • Freistellung
    • Nebentätigkeit
    • Lohnfortzahlung
    • Weisungsrecht des Arbeitgebers
  • Beendigung des Dienstverhältnisses:
    • Befristung
    • Aufhebungsvertrag
    • auflösende Bedingung
    • Tod des Beamten
    • Pensionseintritt
  • Besondere Verläufe des Dienstverhältnisses:
    • Betriebsübergang
    • Tod des Beamten
    • Neustrukturierung

Allgemeines

Dieses Webinar wird mit Zoom durchgeführt. Den Link zur Veranstaltung erhalten Sie mit der verbindlichen Einladung. Diese wird an die angegebene E-Mail-Adresse des/der Teilnehmenden verschickt. Sie erwerben mit der Buchung eine Nutzerlizenz. Sollten weitere Interessenten am Online-Seminar teilnehmen wollen, benötigen Sie weitere Lizenzen. Das Betreten des virtuellen Schulungsraums ist bereits 15 Minuten vor Start der Online-Schulung möglich. Von unserem Moderator werden Sie in den virtuellen Seminarraum gelassen. Hier steht Ihnen ein KBW-Ansprechpartner für Fragen der Technik und Handhabung zur Verfügung.

technische Mindestanforderungen

  • PC, Laptop oder mobiles Endgerät mit stabiler Internetverbindung
  • Headset
  • Wir empfehlen die Installation der kostenfreien Zoom-App. Alternativ ist die Teilnahme bei Zoom auch über den Browser (Microsoft Edge, Internet Explorer 11 oder Chrome) möglich.

Haben Sie Bedenken bezüglich Ihrer Technik? Wir empfehlen vor der Online-Schulung den kostenfreien System-Test zu absolvieren, um zu überprüfen, ob Ihr Endgerät korrekt eingerichtet ist. Das können Sie jetzt sofort erledigen. Nutzen Sie dazu folgenden Link:


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Ihre Vorteile

Zertifikat
Sie erhalten ein qualifiziertes Teilnahme-Zertifikat
Schulungsunterlagen
Bereitstellung aussagekräftiger Seminarunterlagen zum Download.
Zertifiziert und qualifiziert
Wir sind zertifiziert nach AZAV und DIN EN ISO 9001:2015 und setzen ausschließlich erfahrene und erprobte Lehrkräfte ein.
Interaktiv + live
Interaktive Beteiligungsmöglichkeiten: Stellen Sie Ihre Fragen live per Webcam und Mikrofon.

Ziel des Seminars ist es, den Gleichstellungsbeauftragten das notwendige Basiswissen des Arbeitsrechts zu vermitteln. Diese Kenntnisse gehören zu den grundlegenden Voraussetzungen, um die Arbeit als Gleichstellungs­beauftragte:r erfolgreich leisten zu können. Es richtet sich ausschließlich an Gleichstellungsbeauftragte und deren Vertreter:innen, da bei allen inhaltlichen Schwerpunkten der Bezug zum Gleichstellungsrecht hergestellt wird.

Gleichstellungsbeauftragte und deren Stellvertreter:innen

keine

Kundenservice KBW e. V.

Organisatorische Fragen zu freien Teilnehmerplätzen, Anreise, Hotelbuchungen, etc. beantwortet Ihnen unser Kundenservice.

Telefon: (030) 29 33 50 0
E-Mail: info@kbw.de

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Frau Katrin Winkler gern zur Verfügung.

Termine

02.11.2022 (Mi)
08:00 bis 14:30 Uhr
03.11.2022 (Do)
08:00 bis 14:30 Uhr
450,00 €
Hamburg
Veranstaltungsort in Nähe des Hauptbahnhofs wird noch bekannt gegeben
Hamburg
Präsenz
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395,00 €
Online (Zoom)
 
Online
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Inhouse-Schulung

Gerne führen wir diese Veranstaltung auch als Firmenschulung durch. Was ist das?

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Unser Seminarangebot sieht explizit den Einschluss aller Geschlechter vor. Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wird auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung wie z. B. Teilnehmer*innen verzichtet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung für die drei Geschlechter und sind in keinem gegebenen Kontext als diskriminierend zu verstehen.

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