Coaching-Kompetenz für Führungskräfte

Wer wirksam führen, wertschätzend agieren und seine Beschäftigten optimal entwickeln möchte, profitiert von einer coachenden Haltung sowie der Kompetenz, Coaching-Methoden gezielt anwenden und die Strukturen eines Coachingprozesses sicher im Führungsalltag nutzen zu können. Das Seminar vermittelt relevante Coachingtechniken und zeigt auf, wie Führungskräfte ihre Beschäftigten unterstützend begleiten und befähigen können, eigene Ressourcen zu erschließen und zu entfalten sowie Lösungen für Probleme zu finden. Die Teilnehmenden werden in das 1:1-Coaching von Einzelpersonen eingeführt und lernen, wie ein Coaching abläuft. Anhand praktischer Übungen erfahren sie, wie sie gemeinsam mit ihren Beschäftigten Ziele setzen und verfolgen können, welches Fragen- und Mindset im Coaching-Prozess verwendet wird und wie die Rolle von Führungskraft und Coach optimal miteinander verschmelzen können.